Custom Bg

           Başkent Üniversitesi ve Bilginet Akademi iş birliği ile Eğitim Koçluğu Uzaktan Eğitim Programı’na katılarak 2 ayın sonunda BAŞKENT ÜNİVERSİTESİ ONAYLI sertifika almaya hak kazanırsınız.

 

 

v EĞİTİM KOÇLUĞU NEDİR?

Öğrencinin, sosyal ve Akademik yaşamında, gerek aile gerek öğretmen ve arkadaş ilişkilerinde farkındalık kazandırmak için Öğrenci ile kurulan iş birliğidir.

Öğrencilerin yeteneklerini erken yaşta ortaya çıkarabilir, gerçek anlamda başarılı olacakları yolda yatkınlarını kendilerinin keşfetmesini sağlayabilirsiniz.

Öğrencilerin konsantre olmasına, hedefe doğru biçimde yönlenmesine, zihinsel olarak rahatlamasına ve her türlü sınavlara hazırlanmasında yardımcı olabilirsiniz.

TEOG, YGS, LYS ve diğer sınavlara hazırlanan veya başarı oranlarını yükseltmeyi düşünen öğrencilerin uzun bir süre isteyen çalışmalarda karşılaştığı en büyük sorun iç disiplin, motivasyon ve özgüven eksikliğidir. Bir öğrencinin başarısı %50 teorik bilgiye, %50 ise motivasyon iç disiplin ve özgüven yüksekliğine bağlıdır.

 

v EĞİTİM KOÇLUĞU EĞİTİMİNİ KİMLER ALABİLİR?

Ø  Özellikle Eğitmenler

Ø  Psikolojik Danışmanlar

Ø  Rehber Öğretmenler

Ø  Psikologlar

Ø  Psikolojik Danışman

Ø  Öğrenci-Aile konusunda uzmanlaşmak isteyen Koçlar

Ø  Sağlık çalışanları

Ø  Kişisel gelişim alanında çalışmak isteyen kişiler ve koçluk bakışıyla kişisel gelişimine katkıda bulunmak isteyen tüm bireyler

Ø  En az LİSE mezunu herkes katılabilir.

 

v EĞİTİM KOÇLUĞUNUN KULLANIM ALANLARI;

Ø  Birebir eğitim danışmanlığı yapabilir 

Ø  Kendi iş yerinizi açabilir

Ø  Okullarda proje başlatabilir

Ø  Hali hazırda var olan projelerde öğrenci koçu olarak yer alabilirsiniz.

Ø  Öğrenciyi geliştirecek süreçleri tasarlayacak ve bu tasarıma aileleri adapte etme becerisi kazanabilirsiniz

 

v EĞİTİM KOÇLUĞU EĞİTİMİNİ TAMAMLADIĞINIZDA;

Ø  Öğrencinin yaşamında ne zaman Danışman, ne zaman takipçi, ne zaman motive eden, ne zaman ideal model olabileceğinizin bilincinde olacaksınız.

Ø  Öğrencinin yaşamındaki tüm süreçleri dengede tutabilme becerisine sahip olacaksınız.

Ø  Öğrencinin kişisel olarak hangi tarzda öğrenebildiğini ortaya çıkarabileceksiniz.

Ø  Öğrencinin iletişim becerini arttırabileceksiniz.

Ø  Öğrencinin zihnini ve duygusal değişimlerini takip edebileceksiniz.

Ø  Öğrenciyi ihtiyaç duyduğunda psikolojik boyutta rahatlatabilecek ve yeni bir bakış açısına ulaşabilmesini sağlayabileceksiniz.

Ø  Öğrencinin istenmeyen alışkanlıklarından kurtulmasına yardımcı olabileceksiniz.

 

v EĞİTİM KOÇLUĞU EĞİTİM İÇERİKLERİ;

Ø  PROGRAMIN AMACI VE HEDEFLERİ NELERDİR?

·         Eğitimin misyonu nedir?

·         Eğitimin amacı nedir?

·         Eğitimin süresi nedir?

·         Eğitimde işlenecek başlıklar nelerdir?

·         Eğitim sonunda ne kazanmayı hedefliyoruz?

 

Ø  KOÇLUK NEDİR?

·         Koçluğun tanımı nedir?

·         Koçlukta temel kavramlar nelerdir?

·         Meslek olarak Koçluk ve Resmi Gazetedeki bilgiler nelerdir?

·         Koçluğun tarihçesi nedir?

·         Koçluk nedir ve ne değildir?

·         Koçluk ve terapi arasındaki farklar nelerdir?

·         Koçluk hizmetinin faydaları nelerdir?

·         Koçluk çeşitleri nelerdir?

 

Ø  KOÇUN KİŞİLİK ÖZELLİKLERİ NELERDİR?

·         Koçun özellikleri nelerdir?

·         Koçun temel yeterlilikleri nelerdir?

·         Koç nasıl bir duruş sergilemelidir?

 

Ø  KOÇLUKTA ETİK DEĞERLER NELERDİR?

·         Koçlukta etik ilkeler nelerdir?

·         Koçun sahip olması gereken etik değerler nelerdir?

 

Ø   KOÇLUĞA GİRİŞ

·         Koçluk görüşmesinin temel ilkeleri nelerdir?

·         Koçluk ilişkisi kurmada ilke ve tutumlar nelerdir?

·         Tanışma nasıl olur?

·         Kişi ile bağ nasıl kurulur?

·         Güven oluşturma nasıl sağlanır?

·         Koçluk alan kişi ile ilk iletişim-görüşme nasıl olur?

·         Dinleme nedir? Kişi etkin olarak nasıl dinlenir?

·         Konuşmanın esasları nelerdir?

·         İletişim engelleri nelerdir? Engelli iletişim kurulduğunda ne olur?

·         Yansıtma ve pekiştirme nedir? Nasıl yapılır?

·         Koçluk alan kişi ile ilgili gözlem nasıl yapılır? Etkin bir gözlemci nasıl olunur?

·         Yorumlama nedir ve nasıl yapılmalıdır?

·         Koçluk alan kişi ile birlikte hareket etmek nedir?

·         Soru sorma nedir? Türleri ve teknikleri nelerdir? 

·         Koçluk alan kişiden koça gelebilecek sorular neler olabilir?

·         Kelime ve kavramları doğru kullanma neden önemlidir?


Ø  EĞİTİM KOÇLUĞUNDA DERİNLEŞME-BİREYİ TANIMA VE HAREKETE GEÇİRME

·         Yaş dönemi özellikleri nelerdir?

o   7-12 yaş

o   12-17 yaş

o   17-21 yaş

·         Başarı nedir?

·         Motivasyon nedir?

·         Kişiye özel yaklaşım nedir?

·         Tam öğrenme nedir?

·         Öğrenme ilkeleri nelerdir?

·         Öğrenme biçimi nedir? Nasıl saptanır?

·         Alışkanlıklar, eğilimler, bilinçaltı faktörler, değerler, inanç kalıpları ve etkileri nelerdir?

·         Güçlü yönler ve geliştirilmesi gereken yönler nasıl belirlenir?

·         Stres yönetimi nasıl yapılır?

·         Direnç nasıl yönetilir?

·         Sınav kaygısı nasıl yönetilir?

·         Koçluk alan kişiden gelebilecek tepkileri nasıl okuyabiliriz?

·         Hedef belirlerken nelere dikkat edilmelidir? Hedef nasıl olmalıdır?

·         SMART Metodu nedir? · Koçluk alan kişiyi nasıl harekete geçirebiliriz?

·         Ödev verme nedir?

·         Ödev kontrolleri nasıl yapılır?

·         Görüşmeyi sonlandırma nasıl yapılır?

·         Görüşme zamanı etkin olarak nasıl kullanılır?

·         Ne zaman bir uzmana yönlendirmek gerekir?

 

Ø  ETKİN ÖĞRENME YÖNTEMLERİ NELERDİR?

·         Etkin öğrenme formasyonu nasıl kazanılır? Etkin çalışma nasıl yapılır?

·         Dikkat nedir? Dikkati toparlama yöntemleri nelerdir?

·         Hafıza nedir? Nasıl güçlendirilir?

·         Nasıl kolay hatırlanır? Etkin kayıt sistemleri nelerdir?

·         Zihin haritası nedir? Nasıl oluşturulur?

·         Verimli çalışma teknikleri nelerdir?

·         Zamanı planlama ve etkin kullanma nasıl yapılır?

·         Program nasıl oluşturulur ve takip edilir?

·         Ödevler etkin biçimde nasıl yapılır?

·         Sınava hazırlık için etkin yöntemler nelerdir?

·         Test çözme, test teknikleri ve dikkat edilmesi gerekenler nelerdir?

 

Ø  KOÇLUK GÖRÜŞMELERİNE GENEL BAKIŞ

·         Görüşme ne sıklıkla düzenlenmelidir ve süresi ne olmalıdır?

·         Görüşme ortamı nasıl olmalıdır?

·         Talep edilecek fiyat nasıl belirlenir?

·         Görüşmede koçluk alan kişi ile yapılacak sözleşme/anlaşma nedir?

·         Hangi kurallar oluşturulacaktır?

·         Kuralların hatırlatılması neden önemlidir?

·         Hangi durumlarda, koçluk alan kişiler hangi uzmana yönlendirilir?

·         Süpervizyon nedir? Neden önemlidir?

 

Ø  EĞİTİM KOÇLUĞU GÖRÜŞMELERİNDE KULLANILABİLECEK ARAÇLAR

·         Koçluk görüşmelerinde kullanılabilecek yöntemler nelerdir?

o   Metafor

o   Yaşam çemberi

o   Çerçeveleme-yeniden çerçeveleme

o   Çapa atmak

o   Bireyi tanıma teknikleri

o   I CAN DO (yapabilirim) modeli

o   Koçun kendisini kontrol edebileceği sorular

 

v EĞİTİM KOÇLUĞU EĞİTİM SÜRESİ;

70 saat uzaktan, 14 saat online,16 saat yüzyüze. Toplam 100 saat,2 ay.

 

v EĞİTMENİMİZ Sefer KAYAOĞLU ve Dilek KIRCAOĞLU’dur.

 

v BAŞKENT ÜNİVERSİTESİ ONAYLI.